·劳务派遣合同有保障吗 劳务派遣合同有保障吗 一、劳务派遣合同是否有保障 劳务派遣合同当然有保障，劳务派遣也是一种用工的方式，只是没有正式员工稳定，但是权利都是可以保障的。只要劳动者签订的劳务派遣合同是真实有效的，那么权益就会得到保障。会有《劳动合同法》保障劳动者的基本权益。 《劳动合同法》第五十...
·临时辞退员工需要支付什么费用 临时辞退员工需要支付什么费用第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平...
·水利水电工程质量检验评定标准是如何规定的？ 水利水电工程质量检验评定标准是如何规定的？ 为了协调地表水和地下水之间的关系，我国立法机关制定了相关的法律规范，允许那些具有相关资质的企业单位，按照既定的法律的规定，修建水利水电工程，并且在修建完成之后，按照水利水电工程质量检验评定标准进行评定。 水利水电工程施工质量评定 ...
·计算经济补偿中的工作年限 计算经济补偿中的工作年限 劳动者在单位工作的年限，应从劳动者向该用人单位提供劳动之日起计算。如果由于各种原因，用人单位与劳动者未及时签订劳动合同的，不影响工作年限的计算。如果劳动者连续为同一用人单位提供劳动，但先后签订了几份劳动合同的，工作年限应从劳动者提供劳动之日起连续计算。如...
·劳动者自动离职是否有效，单位是否存在用工风险？ 自动离职并不是法律专业术语，也不必然导致劳动关系的消灭。是指劳动者终止劳动关系时不履行解除手续，擅自解除手续，擅自出走离岗，或者解除手续没有办理完毕而离开单位，及员工单方的违纪行为。 根据劳动合同法第39条的规定，作出解除劳动合同的意思表示，用人单位在规章制度中明确，劳动者未按...
·超过一年没做工伤认定会导致期间消灭吗？ 用人单位职工在受到伤害或者患上职业病的时候，权利应当如何进行救济，这是用人单位职工相当关心的一个问题，但是很多职工并不知道怎么具体来维护好自己的利益，不知道到在什么期限内申请工伤认定，甚至不知道如何申请，超过一年没做工伤认定又会有什么法律后果呢，针对这一问题，我们找到了如下材料供...
·对于建设工程的质量是很多人比较关心的问题，因为如果在建设过程 对于建设工程的质量是很多人比较关心的问题，因为如果在建设过程中工程质量出现了问题，就会在投入使用中出现更大的安全事故，因此，对于建设工程质量我国相关法规中有详细的监督管理细则，那建设工程施工合同司法解释的理解与适用是什么?下面就对此问题进行详细的介绍。 建设工程施工合同司法解释...
·离婚开庭前的准备工作有什么？ 一、离婚开庭前的准备工作有什么?离婚案件开庭审理前要准备提供以下必要材料：1、婚姻关系的证明;2、婚后感情、离婚原因的事实或证据。如被告下落不明的，应提供下落不明的时间、情况的证明;3、子女情况的证明，即：子女姓名、性别、出身年月、生活状况等，婚生、非婚生继子女或养子女的说明和有...
·工程款纠纷协议如何签署？ 工程款纠纷协议如何签署？ 工程款纠纷协议 甲方：_________________公司 乙方：_________________公司 原甲乙双方的______________工程施工合同纠纷一案，经友好协商，达成如下协议书： 1、甲方同意在本协议书经双方签收之日一次性支...
·一、新劳动法未签劳动合同如何赔偿? 一、新劳动法未签劳动合同如何赔偿?1、要对未签劳动合同员工支付双倍工资的赔偿《劳动合同法》第八十二条：用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年位于劳动者订立劳动的同的，应当向劳动者每月支付二倍工资。2、要对未签劳动合同员工支付经济补偿金在一个月的“宽限期”内，如果由于劳动者不签订...
·国家机关劳动关系 国家机关劳动关系国家机关劳动关系 我国《劳动法》于1994年7月5日通过，1995年1月1日施行，1995年8月4日当时的劳动部印发了《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》，其中规定，“国家机关、事业组织、社会团体实行劳动合同制度的以及按规定应实行劳动合同制度的工...
电话咨询.|.短信咨询.|.留言咨询©Copyright Reserverd南京环境资源律师
