一、玻璃幕墙工程质量检验标准最新版是什么？

一、玻璃幕墙工程质量检验标准最新版是什么？

风压变形性能、空气渗透性能、雨水渗透性能和平面内变形性能。

以下详细的介绍玻璃幕墙四性的检测依据：

1、玻璃幕墙抗风压性能检测：指幕墙在与其垂直的风荷载作用下，保持正常使用功能、不发生任何损坏的能力。

2.玻璃幕墙气密性能检测：指在风压作用下，其开启部分为关闭状况时，阻止空气透过幕墙的性能。

3.玻璃幕墙水密性能检测：水密性关系到幕墙的使用功能和寿命，与建筑物的重要性、使用功能以及所在地的气候条件有关，以10分钟平均风压作为定级依据。

4.玻璃幕墙平面内变形性能检测：是由于建筑物受风荷载或地震作用后，建筑物各层间发生相对位移时，产生的随动变形。中冶建筑研究总院(上海)有限公司将凭借雄厚的技术力量、先进的设备、高素质的人员、严格的管理程序，确保检测数据的科学性、准确性，公正地站在第三方的立场为客户服务，为保证建设工程质量服务。

竣工验收的有建筑幕墙的建筑工程，要选取有建筑幕墙工程检测专项资质的检测机构进行建筑幕墙工程的专项检测。建筑幕墙是指由支承结构体系与面板组成的、可相对主体结构有一定相对位移能力、不分担主体结构所受作用的建筑外围护结构或装饰性结构。通常建筑幕墙由面板(玻璃、铝板、石板、陶瓷板等)和后面的支承结构(铝横梁立柱、钢结构、玻璃肋等等)组成。

二、玻璃幕墙工程质量检查办法主要内容

第一条为了保证玻璃幕墙工程质量及安全使用，依据《玻璃幕墙工程技术规范》(JGJ102-96)以下简称《技术规范》的有关规定、制定本检查办法。

第二条本检查办法适用于《技术规范》中所指的非抗震设计或6一8度抗震设计且建筑高度不大与150m的民用建筑的明框玻璃幕墙、隐框玻璃幕墙、半隐框玻璃幕墙及全玻璃幕墙和斜玻璃幕墙。

第三条用于玻璃幕墙工程的玻璃、铝合金材料、钢材及配套的材料、五金配件应遵守其相应的国家或行业规范(标准)及检测验收规程。

第四条质量检查中应按照《技术规范》中有关条款对玻璃幕墙的建筑设计、结构设计进行复核。要全面核对幕墙施工图及计算书：所有技术资料应符合存档备查条件。结构计算书中必须按《技术规范》的规定，对玻璃、横梁、立柱、结构硅酮胶及预埋件进行计算，当幕墙没有条件通过预埋件与主体结构连接时，应通过试验采取确实可靠的连接方法，并具有有关试验报告及计算书。

第五条对于本检查办法实施前已竣工工程结构的实际承载力不得低于按《技术规范》设计承载力的80%。应保证幕墙工程的防火、防雷设计满足相应规范要求，接地电阻不得大于10欧姆。

第六条玻璃幕墙工程的建设、设计、加工、制造、安装及监理单位必须按照《技术规范》及其他有关规范、标准严格控制材料、制作安装的质量。在加工、制作、安装过程中，应注意材料的检查验收、施工安装精度的检查、节点、防火、防雷等隐蔽工程的核查。对于检查中发现不符合《技术规范》或有关规定的部分坚决予以返修或拆除。

第七条玻璃幕墙工程竣工验收时按照设计施工图及《技术规范》中玻璃幕墙工程验收的条款逐项予以检查验收，并填写验收记录，由参加验收的有关各方签字盖章。不合格部分必须予以返修或拆除，重新安装、验收合格后方可交付使用。

第八条对玻璃幕墙工程作安全检查时，应按附件要求着重检查安全问题，发现问题及时采取措施，确保玻璃幕墙工程的安全使用。

第九条为确保玻璃幕墙的工程质量，必须按本条所列项目核查质量保证资料，其中(1)一(8)项必须是原件，复印件无效，并参照附表填写质量保证资料核查表。

(1)设计文件、设计修改和材料代用文件;

(2)材料出厂质保证书，材料试验报告、建设部认可的检测机构出具的结构胶与接触材料相容性和粘结力试验报告;

(3)玻璃幕墙产品性能检验报告;

(4)构件出厂质量证书;

(5)隐蔽工程验收文件;

(6)施工安装自捡记录;

(7)正常憎况下物理耐用年限质量证书;

(8)竣工验收证书;

(9)着采用进口材料时，应由供应商提供有效的商检报告。对没有质保资料的部分，应予补办，若确实无法补办者，必须进行现场质量检查，并根据憎况，以返修、拆除或采取预防措施，避免发生质量、安全事故。

第十条本检查办法由建设部建设监理司委托国家建筑工程质量监督检查中心负责制定和解释。

第十一条本办法自公布之日起执行。

综合上面所说的，玻璃幕墙工程在完工之后肯定是要做一系列的检查，这也是为了确保人员的安全，对于检查的标准我国也是出了相关的规定，而且一定要按照最新版的来进行检验，这样才算是合法的，所以，质量的把关对于一个工程是很重要的。

·用人单位不出具解除劳动合同证明怎么办
用人单位不出具解除劳动合同证明怎么办如果劳动者按照《劳动合同法》规定，提前30天申请辞职，而且按公司人事部规定办理离职手续，那么公司必须开具解除劳动合同证明，不然，劳动者反映到劳动局、仲裁委员会处理，造成劳动者损失的，可以要求公司赔偿。如果公司拒不出具解除劳动合同可以到劳动部门投...

·一年劳动合同试用期是多长
一年劳动合同试用期是多长根据《劳动合同法》第十九条　劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工...

·员工关系和劳动关系两者是否完全等同
员工关系和劳动关系两者是否完全等同员工关系指的不仅仅是劳动关系，还包括员工和公司之间的各种关系。无论哪一种关系处理不当，都会对员工的情绪、心理、工作状态造成不良影响，从而影响公司绩效。按关系主体来划分，员工关系可以分为员工和企业之间的雇佣关系，员工和上下级之间的领导和被领...

·试用期的工资标准是怎样的
即使是在试用期内，单位也是要按照国家的规定支付一定数额的工资给劳动者的。至于试用期的工资标准是怎样的，估计大部分的劳动者都不是很清楚，这就给单位以可乘之机，侵害自己的合法利益。那到底劳动者在试用期的工资标准是怎样的呢，我们马上为您做详细解答。一、试用期的工资标准是怎样的试...

·一、劳动关系雇佣关系的区别是什么？
一、劳动关系雇佣关系的区别是什么雇佣关系是指受雇用人在一定或不特定的期间内，接受雇用人的指挥与安排，为其提供特定或不特定的劳务，劳务关系是指两或两个以上的平等主体之间就劳务事项进行等价交换过程中形成的权利义务关系。二、建立劳动关系的条件是什么首先，劳动关系的建立...

·公路工程质量等级有几个等级？
公路工程质量等级有几个等级？我们都感受到了近些年道路的变迁，从以前的土路到现在的高速公路，经历了很大的变化。公路的质量是应该经过时间来检验的，但是在建造公路之前应该对公路应该达到的一个质量进行标准化规定，毕竟公路质量关系到人们的安全，法律规定的公路工程质量等级有几个等级? 一...

·办理离职手续单位不发工资怎么办
当今社会，在参加工作以后，很多人会因为实际的原因不得不办理离职。自己在办理离职以后，按照规定，到期后就可以离职。但是在现实生活当中，很多人都遇到过这样的情况，在正常办理了离职手续以后，用人单位不给自己发放工资。其实这么做是不对的，劳动者是可以进行维权的。那么，办理离职手续单位不发...

·工期索赔程序是怎样的
工期索赔程序是怎样的？一、工期索赔程序 1、索赔事件发生后28天内，向监理工程师发出索赔意向通知。 2、发出索赔意向通知后的28天内，向监理工程师提交补偿经济损失和(或)延长工期的索赔报告及有关资料。 3、监理工程师在收到承包人送交的索赔报告和有关资料后，于14天内给予答复。...

·申请工伤鉴定有回执单吗?
申请工伤鉴定有回执单吗? 社会保险行政部门收到工伤认定申请后，应当在15日内对申请人提交的材料进行审核，材料完整的，作出受理或者不予受理的决定;材料不完整的，应当以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料。社会保险行政部门收到申请人提交的全部补正材料后，应当在15日内作出受理或...

·股东变更工商变更后银行需要备案吗？
股东变更工商变更后银行需要备案吗？一、股东变更工商变更后银行需要备案吗？股东变更工商变更后银行就不需要备案了，只需要到工商局办理变更手续即可。变更公司股东的具体流程如下： 1、领取《公司变更登记申请表》(工商局领取) 2、变更营业执照(填写公司变更表格，加盖公章，整理...