一、工伤九级赔偿标准是多少?

一、工伤九级赔偿标准是多少?1、一次性伤残补助金：九级伤残为9个月的本人工资;2、一次性工伤医疗补助金：九级伤残为2个月的本人工资;3、一次性伤残就业补助金：九级伤残为8个月的本人工资;4、医疗费：按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。5、伙食补助费：由统筹地区人民政府规定。6、交通、食宿费：到统筹地区以外就医产生，由统筹地区人民政府规定。7、康复治疗费：须到签订服务协议的医疗机构治疗，按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。8、工伤医疗期工资：工资福利待遇不变，不超过24个月。9、生活护理费：生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%，按月支付。10、辅助器具费：经劳动能力鉴定委员会确认，按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。二、申请工伤鉴定的期限是多久?职工发生伤害事故，经认定为因工受伤后，紧接着的就是要确定伤残程度，也就是我们通常所说的申请劳动能力鉴定。申请劳动能力鉴定的期限，可以分为三种。初次申请劳动能力鉴定。一般来说，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。如果说是在海门发生的工伤，用人单位或个人必须向市级劳动能力鉴定委员会申请。应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。综上所述，职工在单位受伤，并评为九级工伤的，可以享受工伤保险待遇。其中伤残金、医疗补助金和就业补助金分别是本人月工资的9倍、2倍和8倍，这是具体标准。在停工期间的误工费，由单位按照原来工作标准发放。医疗费和护理费等其它费用，根据实际产生费用报销。

·深圳市家庭装饰装修工程质量验收标准是什么？
深圳市家庭装饰装修工程质量验收标准是什么家庭装修最重要的就是舒适，简单，并且实用，所以针对家庭的这些装饰装修工程的质量，在进行验收的时候是区别于其他装饰工程的。您在买房以后少不了的需要有专业的装修工程对房子进行装修，装修工程完成以后，自己也要相应的检验一下装修工程质量。下面我...

·弱电工程通用投标书的组成？
弱电工程通用投标书的组成？找专长律师：合同事务律师损害赔偿律师婚姻家庭律师劳动工伤律师债权债务律师在商业谈判、竞标等商业活动的进行中，投标书具有非常关键的作用，是一个公司企业开始从事某一项商业活动及计划实施的必要文本，而且当今社会，已经开始出现专业的标书制作企业...

·试用期违法解除劳动合同额赔偿金额怎么计算
企业在试用期内，如果不满意员工的工作，可以通过正规手段来解除劳动合同。如果在试用期违法解除劳动合同，企业会支付一定金额的赔偿金。那么，企业应该使用的正规手段包括哪些呢?如果违法解除了劳动合同，赔偿金额又该支付多少呢?接下来，让我们来为您解答。一、试用期违法解除劳动合同额赔偿...

·在哪些情况下单位能够开除员工
在用人单位开除员工的情况下，不用提前30日通知员工，同时也不用支付代通知金，开除行为是可以马上尚小的。但从我国相关法律的规定来看，也是不允许单位随便开除员工的，此时必须要符合规定的情况才行。那到底在哪些情况下单位能够开除员工呢？我们马上为你做详细解答。一、在哪些情况下单位能够...

·法律不认定工伤情形都有哪些
法律不认定工伤情形都有哪些根据《工伤保险条例》第十六条规定职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自残或者自杀的。工伤保险的认定劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力，工伤不管什么...

·孩子上小学的劳动合同怎么写好？
现在很多学校对学生的资质审核很严格，有些学校甚至要求家长出具工作单位的劳动合同证明，但是有很多家长不理解到底为什么要这么做，也有很多家长根本不明白这个劳动合同要怎么写，那么到底孩子上小学的劳动合同怎么写好，以下是我们为您整理的相关资料，希望可以帮助到您。孩子上小学的劳动合同怎...

·公司试用期辞退员工有补偿吗？
公司试用期辞退员工有补偿吗《劳动合同法》第三十六条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。用人单位依照法律规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的，应当支付经济补偿。对于试用期辞退员工，按情况不同有的需要补偿，有的不需要补偿。一般来说，劳动者主动解除...

·江苏省十级工伤鉴定标准年是怎么划分的
江苏省十级工伤鉴定标准年是怎么划分的符合评残标准一级至四级的为全部丧失劳动能力;五级至六级为大部分丧失劳动能力;七级至十级为部分丧失劳动能力。 1、一级：器官缺失或完全丧失功能，其它器官不能代替，存在特殊医疗依赖，生活完全或大部分不能自理者; 2、二级：器官严重缺损或畸形...

·劳动仲裁要多久能做出裁决结果
劳动仲裁要多久能做出裁决结果一、劳动仲裁要多久能做出裁决结果《劳动争议调解仲裁法》规定劳动仲裁从立案到结案是45天,特殊情况可由院长批准延长15天,因此一般开庭后没有中止中断情形的，45天可以出仲裁结果。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第四十三条仲裁庭裁决劳动...

·一般工程质量事故如何处理？
一般工程质量事故如何处理？工程的质量是工程存在的基础，一个有质量保证的工程，才能使人们的安全得到保障。但是由于没有及时采取防控措施等原因，由于质量问题而引发的安全事故，依旧是较为常见的。且按照受损程度，可以将工程事故划分为不同的等级，不同等级的事故的处理办法是不一样的，今天我...

·7根肋骨骨折工伤几级伤残
7根肋骨骨折工伤几级伤残可能构成十级伤残。评价标准：《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》(GB/T 16180-2006 )十级第(14)项：“身体各部位骨折愈合后无功能障碍”。《工伤保险条例》第三十五条，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保...