一、没签过合同可以随时辞职吗?

一、没签过合同可以随时辞职吗?可以，没有签订书面劳动合同的，为不定期劳动关系，劳动者可以随时终止劳动关系。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。根据《劳动合同法》第三十八条规定用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;第八十二条规定，自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。二、未签劳动合同工资的诉讼时效及认定是怎样的?根据《劳动争议仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。根据第二十七条规定 “劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。”这是通常所称的“一般时效”。“劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制。”这在司法实务中称为“特殊时效”，即在职期间劳动报酬争议不适用时效限制。劳动者辞职除了提前通知单位进行辞职以外，如果是用人单位不支付劳动者的工资，不向劳动者提供相应的劳动保护等的，劳动者就可以不通知单位而直接辞职，同时还可以要求单位按照工作年限支付相应的经济补偿金，同时还可以要求单位支付劳动报酬。

·导致合同终止的条件有哪些
导致合同终止的条件有哪些 ? 一、导致合同终止的条件有哪些有下列情形之一的，合同的权利义务终止： 1、债务已经按照约定履行; 2、合同解除; 3、债务相互抵销; 4、债务人依法将标的物提存; 5、债务人免除债务; 6、债权债务同归于一人; 7、法律规定或者当事人约定终止的...

·双方同意毁约合同还要承担违约责任吗
双方同意毁约合同还要承担违约责任吗不需要承担违约责任，合同的解除，是合同有效成立后，因当事人一方或双方的意思表示，使合同关系归于消灭的行为。合同解除是合同之债终止的事由之一。合同解除是指在合同有效成立以后，当解除的条件具备时，因当事人一方或双方的意思表示，使合同自始或仅向将来消灭...

·租赁合同纠纷诉讼时效是多久？
租赁合同纠纷诉讼时效是多久诉讼时效是指权利人在法定期间内不行使权力即丧失请求司法机关强制力保护其权利的法律制度。诉讼时效届满的效力对于权利人来讲，其在法律上的胜诉权消灭。但是其民事上的实际权利是存在的，即其权利并没有因为法律规定的实效制度而消灭，只是转化为没有法律保护的自然权...

·怎样认定显失公平的合同,该合同效力如何
怎样认定显失公平的合同,该合同效力如何一、怎样认定显失公平的合同《最高人民法院关于贯彻执行中华人民共和国民法通则若干问题的意见》第72条规定，一方当事人利用优势或者利用对方没有经验，致使双方的权利义务明显违反公平、等价有偿原则的，可以认定为显失公平。根据该条规定，显失公平...

·效力待定合同的情形有哪些情况？
合同效力待定其实也就是不确定的中间合同，因其存在影响合同有效的矛盾，致使合同不能产生效力，在一个月的有效期内如果有追认权的当事人进行了补正和追认，才能生效产生。待定合同可以让当事人有时间补正修改不合理的地方，让合同更快产生法律效力。待定的合同存在的时间也不是很长，而且也不是最后的...

·银行合同到期不续签是否有补偿用人单位提出不续签的
银行合同到期不续签是否有补偿用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，工作1年支付2个月工资。二、如果员工不续签，要看具体情况又细分...

·合同的实际履行与适当履行有什么区别
合同的实际履行与适当履行有什么区别一、合同的实际履行与适当履行有什么区别? 实际履行强调债务人按照合同约定交付标的或者提供服务，至于交付的标的物或提供的服务是否适当，则无力顾及。适当履行既要求债务人实际履行，交付标的物或提供服务，也要求这些交付标的物、提供服务符合法律和合同...

·合同中止和终止的区别是什么？
合同中止和终止的区别是什么一、合同中止和终止的区别是什么? 合同中止和终止的区别是概念不同，法律后果不同。合同的终止，即合同的权利和义务终止，是指合同当事人之间的权利、义务关系归于消灭，在客观上不复存在。合同的终止必须符合法律规定。合同中止履行是指债务人依法行使抗辩...

·双方合同抗辩权分类有哪些
双方合同抗辩权分类有哪些？双方在履行合同的义务时可能会出现违法的情况，通过合同的抗辩权可以保障自己的权益。但是使用合同的抗辩权是需要一定的条件的，不同的合同可以使用不同的抗辩权。双方合同抗辩权分类有哪些？下面就让我们来为您整理一下相关的法律知识，看看到底什么是抗辩权。一...

·一、出租人起诉请求解除合同的情况有哪些?
一、出租人起诉请求解除合同的情况有哪些?根据《合同法》规定，主要在下列情况下，当事人可以单方行使解除权，解除租赁合同：1、《合同法》第二百三十一条规定：因不可归责于承租人的事由，致使租赁物部分或者全部毁损、灭失的，承租人可以要求减少租金或者不支付租金;因租赁物部分或者全部毁损、灭...

·意向合同书违约需要承担违约的责任吗？
意向合同书违约需要承担违约的责任吗？一、意向合同书违约需要承担违约的责任吗？意向合同可以承担违约责任。一般来说，经过双方认可签订的合作意向协议是具有法律效力的，如果一方出现违约，在意向协议对违约有明确规定的，就需要承担相应的违约责任。《民法典》（于2021年1月1日实...