工程质量检测机关的主要职责有哪些？

工程质量检测机关主要有三方面的职责，即对工程投资过程和投资资质进行管控，对工程建设和生产安全方面进行监督，还有就是调节工程相关各单位之间的协作关系。工程质量检测机关对工程的顺利完成具有重要作用，本文我们就对“工程质量检测机关的主要职责有哪些?”这个问题作出具体的回答，给您进行法律方面的普及。工程质量检测是指依据国家有关法律、法规、工程建设强制性标准和设计文件，对建设工程的材料、构配件、设备，以及工程实体质量、使用功能等进行测试确定其质量特性的活动。
工程质量检测机关的主要职责有哪些?
(一)贯彻执行国家、省、市有关建设工程质量监督和备案管理的法律、法规、规章和工程建设强制性标准。(二)制定工程质量监督管理的有关规定和措施并组织实施;编制建设工程质量监督管理规划及年度计划。(三)制定工程竣工验收备案管理的有关规定和措施并组织实施;编制工程竣工验收备案管理规划及年度计划。(四)依据法律、法规、规章和工程建设强制性标准，对建设工程质量实施日常监督和专项检查。(五)对建设单位组织的建设工程竣工验收实施监督。(六)对建设工程竣工验收备案工作实施监督管理，并实施委托范围内竣工验收备案工作。(七)对工程监理企业实施监督管理。(八)对工程质量检测机构(包括企业内部试验室)实施监督管理。(九)参与工程质量检查员的培训、考核、注册、年审等工作。(十)建设工程的新设备、新技术、新材料、新工艺的推广应用工作。(十一)在工程保修期内对保修工作进行监督。(十二)对工程质量监督系统的工程质量投诉工作进行指导，受理对工程质量问题的投诉、举报，并对其进行调查、协调和处理。(十三)参与工程质量事故的调查、仲裁和处理。(十四)负责墙体材料改革和建筑节能、粉煤灰综合利用的发展与应用管理工作。从上文中我们可以知道工程质量检测机关最主要的职责就是保障工程质量，提高工程建设的安全意识。相关检测部门应该提高法律意识，严格控制工程验收的标准，对工程的建设过程负责。如果您对该方面还有其他法律方面的疑问，欢迎咨询本站的专业律师。

·没工作无力支付抚养费怎么办，需要支付到何时？
部分朋友由于不了解相关法律规范，故而误以为抚养费只是在离婚后拥有探视权额一方需要支付的。这种想法显然是错误的，抚养孩子是作为父母的义务，无论婚姻关系是否存续，都是需要支付的，若父母没工作无力支付抚养费怎么办?一、没有工作也要支付抚养费吗抚养费是父母或其他对未成年人负有抚养义务的人...

·劳动关系的建立是非常重要的环节，与此同时劳动关系结束后解除劳
劳动关系的建立是非常重要的环节，与此同时劳动关系结束后解除劳动关系也是非常重要的话题，不过相比之下人们对于解除劳动关系的内容了解是非常少的，很多人甚至对此都不在意，劳动关系结束后也不会急着解除劳动关系，对解除劳动关系的了解还不够。那公司提出协商解除劳动关系怎么赔偿呢？公司提...

·公司和我解除劳动合同有什么待遇?
公司和我解除劳动合同有什么待遇? 劳动者自愿与公司解除劳动合同的是不可以领取失业保险金的。享受失业保险待遇应同时具备下列条件： 1、非本人意愿中断就业的; 2、依法办理了失业保险登记，并有求职要求的; 3、依法参加了失业保险，所在用人单位和本人按规定履行缴费义务满1年...

·公司不签合同辞退员工补偿金标准是多少？
公司不签合同辞退员工补偿金标准是多少?要对未签劳动合同员工支付双倍工资的赔偿。用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年位于劳动者订立劳动的同的，应当向劳动者每月支付二倍工资。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年...

·建筑工程合同法全文建筑工程合同法详细规定
建筑工程合同法全文建筑工程合同法详细规定建筑工程合同法全文建筑工程合同法详细规定《民法典》第十八章、建设工程合同第七百八十八条??建设工程合同是承包人进行工程建设，发包人支付价款的合同。建设工程合同包括工程勘察、设计、施工合同。第七百八十九条??建设工程...

·约定劳动合同毁约赔偿具有法律效力吗？
约定劳动合同毁约赔偿具有法律效力吗？用人单位与劳动者签订的违约金条款是否有效，要视具体情况而定，符合《劳动合同法》可以约定违约金的情形，只要是当事人双方真实的意思表示，且没有违反法律、法规的禁止性规定，法律会对这一约定予以保护，认定这一约定有效，约定违约金要符合劳动合同法的规定，...

·公司变更合同条款辞职补偿，选择劳动仲裁程序是怎样的
公司变更合同条款辞职补偿，选择劳动仲裁程序是怎样的一、公司变更合同条款辞职补偿公司单方变更劳动合同，如果职工不同意的话，是可以拒绝的，只有用人单位提出解除合同的时侯，才可以去主张经济补偿金的。如果用人单位提出解除合同的话，可以依据《劳动合同法》的规定要求经济补偿金的。　　 ...

·一、法院判决解除劳动合同还需要进行赔偿吗?
一、法院判决解除劳动合同还需要进行赔偿吗? 法院判决解除劳动合同的情况的还是需要进行相应的赔偿的。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。本条所称月工资是指...

·劳动合同的解除其实不管是合法的还是违法的
劳动合同的解除其实不管是合法的还是违法的，这个时候都是有可能涉及到赔偿金的问题。当然往往赔偿金都是由用人单位赔偿给劳动者，在计算的时候也要结合劳动者在该单位的实际工作年限来进行计算。而在这个赔偿金里面也包括了不少项目，那其中解除劳动合同赔偿金包括哪些呢?下文中本站我们就来为你做详...

·劳动者与两家单位签订劳动合同是否违法这个不是一定
劳动者与两家单位签订劳动合同是否违法这个不是一定的按照劳动合同法来说，一名劳动者原则上只能和一家用人单位签订劳动合同，建立劳动关系，同时与两家用人单位签订劳动合同很可能会导致一些法律上的冲突。其中还特别规定，如一名劳动者违法与第二家用人单位建立劳动关系，原单位发现后提出，劳动者拒...

·工伤抚养费标准
工伤是指人们在工作中因意外事故受伤不能继续工作，是单位会补偿一定的补偿金给职工的的。因为这种工伤出现的还是比较多的所以就很多人都会向我们咨询在上班的时候工伤了，工伤抚养费标准2017年到底是什么样的，我们帮您整理了一些资料供您参考一下快来看看吧。一、工伤赔偿计算 (一)一级...