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·公司如何办理社保 公司办理社保流程:1.进行社保登记;2.准备好所需要的资料填好表格;3.单位据实填报参保人员参保表并盖章,准备好参保人员的资料;3.到社保机构办理,核实之后缴纳费用;4.劳动局发放社保卡后公司需要填劳动局发放的社保核对表,单位需核对并签章,然后交给劳动局。法律依据:《中华人民共和...
·新公司法认缴出资额方面的修订是什么? 之前我国公司法规定,股东出资实行实缴制度,以货币形式出资的,要将资金打到公司账户上。为了降低公司注册门槛,新公司对此进行了修改,规定公司注册的时候股东可以认缴出资,将承诺的出资额登记在公司章程中。那么,新公司法认缴出资额方面的修订是什么?下面我们一起了解下相关知识。 一、新公司法...
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·疫情期间公司可以裁员吗? 疫情期间公司可以裁员吗?疫情期间公司不可以裁员,国家出台了相关规定,明确要求在疫情期间,劳动合同到期的,分别顺延至职工医疗期期满、医学观察期期满、隔离期期满或者政府采取的紧急措施结束。根据《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》...
·被公司辞退怎么经济补偿 用人单位违反《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的,应当依照《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支...
·股份有限公司募集设立条件设立方式是什么 股份有限公司募集设立条件设立方式是什么 一、股份有限公司募集设立条件设立方式是什么 股份有限公司的设立,由发起设立和募集设立两种方式。两者的主要区别是: 1 、发起设立是指由发起人认购公司应发行的全部股份而设立公司;募集设立是指发起人认购应发行股份的一部分,其余部分向社会公...
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