公司支付代通知金的情形

公司支付代通知金的情形

根据劳动合同法规定，有下列情形之一的，用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：

1、劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的;

2、劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

除此之外，无论是用人单位过失性辞退劳动者，还是经济性裁员，或者其他情形解除劳动合同，均无须适用代通知金。而单位解散不属于上面法定三种情形之一，原则上是不需要承担代通知金。

但是，公司解散没有提前通知员工，给员工造成损失的，员工可以申请劳动仲裁，要求支付补偿金及代通知金。一般情况下，只要员工有正当理由申请劳动仲裁，而又能提供部分证据资料的，劳动仲裁委员会都会判决员工胜诉。

所以要是对劳动仲裁事宜或维权举证不不明白的，建议咨询劳动纠纷专业律师，或是直接委托公司法律师代理，由办案经验丰富的律师提供帮助，对员工追偿而言，往往能争取到最大赔偿金额。

二、相关规定

《劳动合同法》第四十条　有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：

解除劳动合同 (一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的;

(二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

用人单位若是因为自身因素解除劳动关系的就应当支付代通知金，与是否解散没有关系。同时，劳动者在工作期间由于自己行为准则不符合公司规定的，公司解除劳动者就不会给予想相应的代通知金，这是合法的。

·企业进行经济裁员的程序是怎样的
按照相关法律中的规定，要是企业符合条件的话，则也是可以解除与劳动者之间的劳动关系，而企业进行经济裁员，就是法定的可以解除劳动关系的情形之一。那此时企业进行经济性裁员有什么程序要求呢?我们一起在下文中进行了解吧。一、企业进行经济裁员的程序是怎样的 (1)提前30日向工会或者全体...

·公司股东的权利和义务包括哪些？
公司股东的权利和义务包括哪些？公司里面的大股东通常情况下都是对于公司持有的股份份，对于这些股东来说，他们和一般的小股东所承担的一些义务是有所不同的，因为毕竟他们享有的权利大小也有限制。那么很多人想了解一下公司股东的权利和义务包括哪些? 一、公司股东享有的权利主要有： (一...

·保险公司理赔流程是怎么样的？
保险公司理赔流程是怎么样的？ 1、立案查勘保险人在接到出险通知后，应当立即派人进行现场查勘，了解损失情况及原因，查对保险单，登记立案。 2、审核证明和资料保险人对投保人、被保险人或者受益人提供的有关证明和资料进行审核，以确定保险合同是否有效，保险期限是否届满，受损失的是...

·合伙企业的出资方式有哪些
合伙企业的出资方式有哪些可以用货币、实物、知识产权、土地使用权或者其他财产权利出资，也可以用劳务出资(有限合伙人除外)。合伙人以实物、知识产权、土地使用权或者其他财产权利出资，需要评估作价的，可以由全体合伙人协商确定，也可以由全体合伙人委托法定评估机构评估。合伙人以劳务出资的，其...

·公司入职需要哪些资料？
众所周知，很多企业在入职手续办理实际操作过程中，可能会因为工作流程、时间精力等问题而忽视这样或那样的问题等多种原因，造成一些不良后果，比如说，后期员工提供材料不齐、档案不完整，甚至可能会造成很大用工风险，那么一般员工到公司入职需要哪些资料？ 1、个人信息登记表：也就是简历，无...

·企业单方面解除合同程序是怎样的
企业单方面解除合同程序是怎样的每年都会有大批的毕业生涌入社会，他们会根据学校提供的实习单位进入公司开始他们的实习生活，当然他们也会和公司签订一些相关的合同确保实习期间的对应利益关系，可也总是有一些实习生相比公司要求的技能差强人意，企业想要与他们解除合同，那么企业单方面解除合同程序...

·公司注册资金可以造假么
公司注册资金可以造假么现在，创业的人越来越多，注册公司的人也越来越多，他们当中的有些人因为种种原因，会想到虚假公司的注册资金。那么，公司注册资金可以造假么?相关的法律规定又是什么?我们为您整理了这篇文章，来帮助您了解这方面的法律知识。一、公司注册资金可以造假么公司注册资本是不可以...

·《公司法》以上包含本数吗
《公司法》以上包含本数吗一、《公司法》以上包含本数吗 1、“以上”一词在中国法律上的含义。民法所称的“以上”、“以下”、“以内”、“届满”，包括本数；所称的“不满”、“以外”，不包括本数。《公司法》属于民商法的一部分，这在法学上没有争议，《公司法》对“以上”等用语的...

·公司监事会的职能是什么？
公司监事会的职能是什么？一、公司监事会的职能是什么? 根据公司法的规定，监事会、不设监事会的公司的监事行使下列职权： 1、检查公司财务; 2、对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议;...

·公司股东间的股权转让需要哪些手续？
公司股东间的股权转让需要哪些手续？根据我国现行法律、法规及行政规章的规定，股权转让的程序主要如下：一、召开公司股东大会，研究股权出售和收购股权的可行性。　　分析出售和收购股权的目的是否符合公司的战略发展，并对收购方的经济实力经营能力进行分析，严格按照公司法的规定程序进行操...

·公司解除合同什么情况下支付赔偿金,违法解除合同赔偿金怎么计算
公司解除合同什么情况下支付赔偿金,违法解除合同赔偿金怎么计算一、用人单位违反本法第四十二条的规定，在法律明确规定不得解除劳动合同的情形下解除劳动合同，即: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; (二)患职业...