公司安排员工强制加班可以吗

加班会剥夺劳动者休息休假的时间，如非特殊情况劳动者可以拒绝加班，而此时单位还不能因为员工不加班而将其辞退。但现实中却经常出现单位强制要求员工加班的情况，那此时公司安排员工强制加班可以吗?我们将在下文中为你做详细解答。一、公司安排员工强制加班可以吗用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。此外，《劳动法》第41条规定：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时。因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。《劳动法》第38条规定：用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。对企业违反法律、法规强迫劳动者延长工作时间的，劳动者有权拒绝。二、加班工资的计算方法是怎样的1、用人单位在节假日安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的，可以给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。2、计算加班工资的基数不一定是劳动者的全部工资。在确定加班工资的计算基数时，劳动合同中对工资有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工资标准确定。劳动合同中没有约定的，可由用人单位与员工代表通过集体协商，在集体合同中明确。用人单位与劳动者无任何约定的，按劳动者本人所在岗位正常出勤月工资的70%确定。要注意的是，如果上述办法确定的加班工资计算基数低于最低工资的，则要按最低工资计算。3、计算加班工资时，日工资按平均每月工作时间20。92天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即五一长假期间每日的加班工资计算方法为：节假日加班工资=加班工资的计算基数÷20.92×300%休息日加班工资=加班工资的计算基数÷20.92×200%在实践中单位是不可以强制安排加班的，但如果有极为特殊的情况是可以安排加班的。现实中，要是单位安排员工在周末加班的话，日后又安排了补休的，那此时可以不用支付加班费。而要是在平时安排加班或者在法定节假日加班的话，那即使安排了补休也是需要支付加班费的。以上就是我们整理的内容。有在线律师，如果您有任何的疑惑，欢迎您随时咨询。

·深圳工厂倒闭老板跑路员工如何赔偿?
深圳工厂倒闭老板跑路员工如何赔偿? 一、深圳工厂倒闭老板跑路员工如何赔偿工厂倒闭，也就是破产，劳动合同终止，工厂按劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金。附：劳动合同法第四十四条　有下列情形之一的，劳动合同终止： (四)用人单位被依法宣告破产的; (五)用人...

·青岛市平时使用人防工程管理和收费实施办法是怎样的
青岛市平时使用人防工程管理和收费实施办法是怎样的人防工程是在战争时期保护人民生命安全的工程，为保障战时人员单独修建的地下防护建筑，可以防备敌人的袭击，支持者人民战斗知道胜利的工程。青岛市就存在人防工程，所以有不少青岛人就好奇，在和平时期该怎样进行管理和收费。就来为你介绍一下“...

·劳动合同法公司辞退员工的条件
劳动合同法公司辞退员工的条件一、劳动合同法公司辞退员工的条件 1、协商解除劳动合同，辞退员工：《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 2、用人单位单方解除劳动合同，辞退员工：《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位...

·劳动合同法辞职的规定
现在劳动者辞职跳槽很频繁，尤其是年轻一代。劳动者在劳动关系中无疑出于弱势地位，所以需要法律的保护，为此，《劳动合同法》给了劳动更多的自由和选择，但这并不意味着劳动者可无限制地使用自己的权利。下面和我们一起来了解一下劳动合同法辞职的规定，相信您会有所收获。《劳动法》第31条规定，...

·主要构件的工程质量是什么？
主要构件的工程质量是什么意思工程质量主要是针对我国建筑领域的一个强制性的要求，由国家直接设立的用来管理建设行业的相关主管单位，其下属的各种分支机构会按照国家规定的相关标准，对工程质量的主要构件依次进行检验。建筑行业内部的工作人员每天的工作就包括配合检验单位对工程质量进行检验，...

·辞职需要解除劳动合同吗？
辞职需要解除劳动合同吗《劳动合同法》第36条规定：“用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。”从该条看来，协商一致，即可解除劳动合同，结束劳动关系。但是，对于企业来说，即便是协商解除劳动合同，由谁首先提出，至关重要。因为，《劳动合同法》第46条规定，用人单位向劳动者提出解除劳...

·一、劳动者获得经济补偿金的条件有哪些？
一、劳动者获得经济补偿金的条件有哪些 1、与用人单位进行协商按照规定，在用人单位先提出解除劳动合同的请求时，劳动者与用人单位协商一致，劳动者可以获得经济补偿金。因此，劳动者可以选择通过与用人单位进行协商的方式，为自己争取更多的利益。 2、自身无过错时，用人单位先解除合同 ...

·在施工过程中如何确保工程质量？
在施工过程中如何确保工程质量？无论是哪方面，质量都是人们最关注的。对于工程来说，要看它是否合格最重要的就是看质量是否达标。而工程质量的好坏是在施工过程中一点点累积起来的，哪怕是在施工某个小环节中出现了质量问题，都会影响整个工程的质量。那么，在施工过程中该如何确保工程质量呢? ...

·提起劳动仲裁的材料有哪些
提起劳动仲裁的材料有哪些发生劳动争议后，劳动者在申请仲裁时对自己提出的主张，有责任提供证据，但是当事人提起劳动仲裁的材料有哪些呢？若无法提供有效的证据材料，那么有可能导致最终的仲裁裁决结果对自己不利，下面我们就这个问题为你做详细介绍。一、提起劳动仲裁的材料有哪些1、劳动争议仲裁申...

·开庭前做什么准备工作？
一、开庭前做什么准备工作?开庭前，为了保证案件审理顺利进行，当事人需要做好各项准备工作，主要包括以下工作：(1)证据分析。当事人应围绕证据的真实性、合法性和关联性进行分析，为庭审对证据发表意见做好准备。(2)确认开庭时间、地点。人民法院在开庭3日前通知当事人和其他诉讼参与人，告知...