入职半年就怀孕被公司要辞职怎么办

我国的劳动法对于劳动者的各项权益保障都有详细的规定。用人单位是不能随便开除员工的，特别是对于孕妇，用人单位不仅不能以怀孕为借口，将孕妇开除，还必须对孕妇有相应的保护措施。如果您生活中遇到了怀孕却被用人单位开除，也是有法可依的。下面是对入职半年就怀孕被公司要辞职怎么办的详细介绍。

一、根据《劳动合同法》第二十一条的规定，在试用期中，劳动者有如下情形，用人单位可以解除劳动合同：

1、在试用期间被证明不符合录用条件的;

2、严重违反用人单位的规章制度的;

3、严重失职、营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;

4、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;

5、劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的; 6、被依法追究刑事责任的;

7、劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的;

8、劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。如果您不符合上述任意一种情形，用人单位不得与您解除劳动合同。

二、入职半年就怀孕被公司要辞职怎么办?

若能有直接证据证明该员工在工作期间严重失职，给公司造成重大损失，并且在调岗培训后仍无法胜任工作，可以依法进行辞退，但不能以其怀孕为由，将其辞退。若一定要在其怀孕期间辞退，是需要进行经济赔偿的。

按照《妇女儿童权益保护法》和《劳动法》的相关规定，妇女在怀孕期、哺乳期间，单位不能解除其劳动关系，妇女在怀孕期、生育期和哺乳期等“三期”未满前，劳动合同期限应顺延。此间的工资、福利等待遇不应改变。

可见，国家对于作为弱势群体的女职工的法律保护是十分符合实际情况的，因为怀孕女职工一旦遭到违法解雇，一直到哺乳期结束将难以找到工作，生活来源难以保障，因此国家禁止用人单位在职工怀孕期间解除劳动关系。而用人单位一旦非法辞退怀孕职工，所付出的代价也是很大的。

三、辞退怀孕员工怎样赔偿?

国家对孕期女职工的权益保护做出了明确的保护，如果用人单位违反规定做出非法辞退，孕期职工有权申请以下赔偿：

1、违法解除劳动关系赔偿金：相当于2倍的经济补偿金

计算方式：工作年限×离职前12月的平均工资×2倍(详见《劳动合同法》第42、47、87条)

2、怀孕、产期、哺乳期“三期”工资

3、工资和加班工资(如有拖欠)应一并发放。

《劳动合同法》规定，女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得解除劳动合同。《女职工劳动保护规定》中也有规定，不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。女职工在怀孕期间，用人单位不得在正常劳动日以外延长劳动时间;对不能胜任原劳动的，应当根据医务部门的证明，予以减轻劳动量或者安排其他劳动。

通过以上的资料您可以得知，如果自己与用人单位建立了劳动关系，即使自己不到半年就怀孕了，但用人单位将自己开除，这是一种违法的行为。您可以根据法律的规定合理维护自己的权益。但是，在应聘的时候，自己不能向用人单位隐瞒自己怀孕的事实。

·公司法财务制度总则是什么?
      公司法财务制度总则是什么 不同的方面，国家会出台不同的法律条例来进行规范行为，比如婚姻法，遗产法，公司法也是其中一种，用于给公司的规章制度定标准的，公司法中有不同的内容，那么公司法财务制度总则是什么？下面就和我们一起从下面的文章中简单的了解一下具体的情况吧。 一、公司法财务...

·新公司法股东权益加强了怎样的保护？
      我们都知道，在我们国家已经颁布了许多最新的公司法，那么可能有一些人就想了解一下关于公司法的一些规定，新公司法股东权益加强了怎样的保护？根据相关规定，公司法规定，股东享有最新的资产收益的权利。具体的我们一起来通过下面的文章了解。新公司法第四条规定，公司股东依法享有资产收益、参与重大...

·合伙企业解散的法定情形有哪几种
      合伙企业解散的法定情形有哪几种合伙企业法第85条规定：合伙企业有下列情形之一的，应当解散：(一)合伙期限届满，合伙人决定不再经营;(二)合伙协议约定的解散事由出现;(三)全体合伙人决定解散;(四)合伙人已不具备法定人数满三十天;(五)合伙协议约定的合伙目的已经实现或者无法实现;(...

·企业并购重组的流程是怎样的？
      企业并购重组的流程是怎样的？ 一、企业并购基本流程 1、并购决策阶段 企业通过与财务顾问合作，根据企业行业状况、自身资产、经营状况和发展战略确定自身的定位，形成并购战略。即进行企业并购需求分析、并购目标的特征模式，以及并购方向的选择与安排。 2、并购目标选择 定性选择模...

·什么是有限责任公司的股权转让
      什么是有限责任公司的股权转让一，什么是有限责任公司的股权转让 我国《公司法》第七十二条规定：“有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。 “股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他股东自接到书面通知之日...

·普通合伙企业注册条件是什么?
      普通合伙企业注册条件是什么 一、普通合伙企业注册条件是什么 根据《中华人民共和国合伙企业法》第十四条规定，设立合伙企业，应当具备下列条件： 第一、有二个以上合伙人。合伙人为自然人的，应当具有完全民事行为能力; 第二、有书面合伙协议; 第三、有合伙人认缴或者实际缴付的出资...

·私募基金公司跑路怎么办?
      私募基金公司跑路怎么办? 一、私募基金跑路的维权 1、综述 投资者购买了失联、跑路的私募公司产品时，该如何追讨、维权?浙江和义观达律师事务所王向宇律师从几个方面进行了分析，王律师表示，谈到维权，投资者需要先明确自己的权益是不是真的受到了侵害?基金业协会发布的《关于失联私募机...

·河南非法集资担保公司的立案条件是什么?
      在实际生活中，相信您都听过非法集资这一词。对于非法集资，往往会给受害者带来很大的影响。非法集资的形式有很多种，但是都具有一定的特征，因此，我们有必要了解一些关于担保公司的相关知识。下面我们以河南非法集资担保公司为例，将其立案条件介绍给您。 一、河南非法集资担保公司的立案条件是...

·公司法法人有哪些
      公司法法人有哪些法律规定？ 在工作生活中，每个公司都有法人，但很多人不知道法人的具体概念，有些人甚至认为法人就是自然人，这种想法是完全错误的。公司法规定的法人并不是自然人，而是具有民事权利能力和行为能力的一个组织或者集体。那么公司法对于法人这个概念在法律中还有那些规定呢，下文详...

·股权转让后成立新公司将承担什么责任？
      股权转让后成立新公司将承担什么责任？ 股权转让后成立新公司问题 一、债权问题 ： 公司有股权发生转让，同时公司对外享有债权的情况相对容易处理。 （1）股权对内转让的情形：这种情况下，外部债务人的偿还义务没有发生变化，只是股权转让人不再享有分配的权利。此时，转让人在转让股权...

·注册公司需要哪些材料？
      注册公司需要哪些材料？ 一、申请注册公司需要哪些材料 1、《公司设立登记申请书》由公司法定代表人签署; 2、《指定代表或者共同委托代理人的证明》由董事会签署; 3、由发起人亲自签署的或由会议的主持人与出席会议的董事亲自签字的股东大会或创立大会的会议记录(募集设立的提交)相...