煤矿工程质量验收规范是什么?
煤矿工程质量验收规范是什么
煤矿开采在我国属于经济发展中比较重要的一部分。可是，对于开采煤矿的劳动者来说，所面临的工作环境是比较特殊的，因此，针对煤矿的工程质量是需要绝对合格的。过去，因为煤矿开采而引发的交通事故另劳动者的生命遭受了极大的挑战。所以，国家已经加强了煤矿工程质量验收，以下是对煤矿工程质量验收规范是什么的详细介绍。
煤矿工程质量验收规范是什么?
1、总则
(1)为了加强煤矿井巷工程质量管理，统一煤矿井巷工程质量验收规定，保证工程质量，制定本规范。
(2)本规范适用于煤矿井巷工程质量的验收。
(3)煤矿井巷工程承包合同和工程技术文件对施工质量的要求不得低于本规范的规定。
(4)煤矿井巷工程质量验收除应符合本规范外，尚应符合国家现行有关标准的规定。
2、术语
(1)井筒指联系地面和地下巷道的通道，分立井、斜井和平硐。立井由井颈、井身、壁座和井窝组成，斜井、平硐由井(硐)口、井(硐)身和连接处组成。
(20主要巷道主要巷道指井底车场巷道，机电硐室，主要运输巷道，总回风巷道等的总称。
(3)一般巷道一般巷道指除主要巷道以外的巷道和其他硐室，如采区顺槽盒回风巷道、人行道等的总称。
(4)眼痕率眼痕率指光面爆破后，可见眼痕的炮眼个数与不包括底板的周边眼总数之比。大于炮眼长度的70%的炮眼眼痕长度算作一个可见的炮眼眼痕。眼痕率是检验光面爆破质量的主要指标之一。
(5)暗井自下一水平层至上一水平层用作提升、通风、上下人员、运送材料或敷设管线的通道称为暗井。
(6)蜂窝蜂窝指混凝土表面缺少水泥浆、骨料黏结松散，且露出石子深度大于5MM但小于保护层厚度的缺陷。
(7)孔洞孔洞指混凝土表面缺少水泥浆、骨料黏结松散，且深度超过保护层厚度但不超过砌体截面尺寸1/3的缺陷。
(8)锚固力锚固力指锚杆对围岩所产生的约束力。
(9)抗拔力(拉拔力)抗拔力指阻止锚杆从岩体中拔出的力。
(10)钢筋混凝土弧板钢筋混凝土弧板是指由4至8块圆弧形状的钢筋混凝土预制构件拼装组成并进行壁后充填和灌浆。
(110粗料石粗料石指形状规则、表面凸凹深度不大于20MM的六面体料石，其厚度和宽度均不小于200MM，长度不大于厚度的3倍。
(12)细料石细料石指形状规则、表面加工凸凹深度不大于2MM的六面体料石，其厚度和宽度均不小于200MM，长度不大于厚度的3倍。
(13)瞎缝瞎缝指两个砌块缝间未砌筑砂浆垫层的缺陷。
(14)干缝干缝指两个砌块间的砂浆不饱满，其间隙可被捅透的缺陷。
(15)施工缝在混凝土浇筑过程中，因设计要求或施工需要分段浇筑时，在先、后浇筑的混凝土之间所形成的接缝。
(16)井壁漂浮下沉用钻井法凿井结束后，在充满泥浆的井筒中，通过预制的锅底和井壁不断地连接，用以克服泥浆的浮力，并使其缓慢地下沉直至井底的作业。
(17)固井(壁后注浆充填固井)钻井法施工中，井壁下沉到达井底后，通过管路向井壁外侧与井帮之间的环形空间自下而上地注入比重大于泥浆的胶凝状浆液，将泥浆置换出来，达到固结井壁的作业。
(18)锚网背支护指在锚网支护中，在网面上紧贴铺设钢梁、钢带、钢筋、钢筋水泥板等材料，并用锚杆固定。
(19)预应力锚杆(锚索)由锚头预应力筋、锚固体组成，通过对锚杆预加力提供所需的主动支护拉力的锚杆。
(200泥浆护壁采用钻井法、冻结法(钻孔)施工立井井筒时，利用井孔内泥浆的静压力平衡地压与水压，并使泥浆渗入围岩，形成泥皮，达到维护井(孔)帮的方法。
(21)井底车场连接处(马头门)连接井筒与井底车场巷道的过渡段变断面硐室。
(22)主要运输线路主要运输线路指井下主要斜井绞车道、井底车场、主要运输大巷和主要运输石门、地面运煤、运矸石干线和集中装载站车场的总称。
(23)一般运输线路一般运输线路指除主要运输线路外的运输线路(不包括采煤、掘进工作面临时巷道)。
(24)浮离浮离指铺轨工程中的道钉或压板与轨翼不密贴的缺陷。
(250空吊板空吊板指轨枕两端或一端虚悬或轨枕与轨底面不贴合的缺陷。
3、基本规定
(10煤矿井巷工程必须按照设计施工图、施工组织设计、作业规程(或施工安全技术措施)进行施工。施工组织设计、作业规程(或施工安全技术措施)应采用先进的技术工艺，提出明确的工程质量标准和要求，制定相应的质量保证措施，并经审查批准。
(2)煤矿井巷工程施工现场质量管理应具有适用的施工技术标准、健全的质量管理体系。
(3)煤矿井巷工程应按下列规定进行施工质量控制：
用于井巷工程的主要材料、半成品、成品、构配件应进行现场验收，按有关规定进行复检，并应经监理工程师确认。当建设项目没有监理机构时，由建设单位代表确认;
各工序应按施工技术标准进行质量控制，每道工序完成后，应进行质量检查并形成质量记录。
(4)煤矿井巷工程质量必须按下列规定进行验收：
井巷工程质量应符合本规范的规定;
井巷工程应符合工程设计文件的要求;
工程质量的验收均应在施工单位自行检查评定的基础上进行;
隐蔽工程在隐蔽前应由施工单位通知有关单位进行验收，并应形成验收文件;
试块、试件以及有关材料，应按规定进行见证取样检测;
分项工程的质量应按主控项目和一般项目验收;
对涉及井巷工程安全和使用功能的重要分部工程应进行抽样检测;
承担见证取样检测及有关井巷工程安全检测的单位应具有相应资质;
工程的观感质量应由验收人员通过现场检查，并应共同确认。
4、工程划分
(1)煤矿井巷工程质量应按单位(或子单位)工程、分部(或子分部)工程、分项工程进行验收。
(2)单位(或子单位)工程的划分应按下列原则确定：
具备独立施工条件并能形成独立使用功能的单元为一个单位工程;
对于跨年度施工的井筒、巷道等单位工程，可按年度施工的工程段划分为子单位工程。
(3)分部(或子分部)工程的划分应按下列原则确定：
对于支护形式不同的井筒井身、巷道主体等分部工程，可按支护形式不同划分为
若干个子分部工程;
对于支护形式相同的井身、巷道主体等分部工程，可按月度验收区段划分为若干
个子分部工程。
(4)煤矿井巷工程的分项工程应按主要施工工序、工种、材料、施工工艺等划分。
(5)井巷工程的单位(或子单位)工程、分部(或子分部)工程、分项工程应按本规范
附录A进行划分。
5、煤矿井巷工程质量验收
(1)煤矿井巷工程质量验收应按本规范附录B的规定选点进行验收。
(2)分项工程合格质量应符合下列规定：
主控项目的质量经抽样检验，每个检验项目的检查点均应符合合格质量规定;检查点中有75%及其以上的测点符合合格质量规定，其余的测点不得影响安全使用;
一般项目的质量经抽样检验，每个检验项目的测点合格率应达到70%及其以上，其余测点不得影响安全使用;
具有完整的施工操作依据、质量检查记录。
(3)分部(或子分部)工程质量验收合格应符合下列规定：
分部(或子分部)工程所含分项工程的质量均应验收合格;
质量保证资料应基本齐全。
(4)单位(或子单位)工程质量验收合格必须符合下列规定：
单位(或子单位)工程所含分部(或子分部)工程的质量均应验收合格;
单位(或子单位)工程所含分部工程有关安全和功能的检测资料应完整;
主要功能项目的抽查结果应符合相关专业质量验收规范的规定;
观感质量验收的得分率应达到70%及以上。
(5)煤矿井巷工程质量验收记录应符合下列规定：
工序质量验收应按本规范附录C表
C的规定进行记录;
分项工程质量验收应按本规范附录
C表
C.0.2、的规定进行记录;
分部(或子分部)工程质量验收应按本规范附录
C表
C.0.3、的规定进行记录;
单位(或子单位)工程质量验收记录应符合下列规定：
单位(或子单位)工程竣工质量验收汇总记录可按本规范附录
可以看出，煤矿工程的质量验收上的要求是比较严格的，在对煤矿工程验收的时候，是由专门的技术人员进行验收的。对于煤矿工程各阶段的建筑都会有着严格的验收标准。煤矿工程事关重大，无论在建筑还是验收的时候，都需要认真负责。
·怎样才具备报工伤的条件
怎样才具备报工伤的条件1、工作时间：工作时间是指法律规定或者单位要求职工工作的时间;用人单位规定实行不定时工作制的，是指单位确定的工作时间。A.构成工伤限于发生在工作时间内的事故伤害;B.在工作时间以外的事故伤害一般不构成工伤。2、工作场所：工作场所是指职工日常工作所在的场所，以...
·与上家单位解除劳动关系证明是由谁开具
为了规范用人单位的应聘者秩序，同时也为了应聘者在下一家单位顺利的进行工作，用人单位一般都会要求应聘者出具与上家单位解除劳动关系证明，那么，该证明到底是由谁来开具?与用人单位解除劳动关系的条件又是如何规定的?今天，我们针对这些问题，做了以下分析。
一、与上家单位解除劳动关系证明...
·劳动合同期没到辞职会有违约金吗？
劳动合同期没到辞职会有违约金吗劳动合同法规定，除了“用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期”和“用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人...
·注册劳务中介公司需要什么条件?
注册劳务中介公司需要什么条件?
申办条件
(一)有机构章程；
(二)有与经营规模相适应的固定经营场所；
(三)有不少于十万内元的注册资金；
(四)机构负责人应是本市城镇居民；
(五)有三名以上经市以上劳动保障行政部门培训并取得劳动力中介服务资格证的专职从业人员；
(...
·确认劳动关系时间不计入工伤认定时限是否受理确认劳
确认劳动关系时间不计入工伤认定时限是否受理确认劳动关系超过一年工伤认定期限是否受理，在法律界存在着争议。但是，在具体的司法实践中，倾向于因确认劳动关系而超过工伤认定期限的情况下，是仍然可以受理的。因为这有利于保护劳动者权益，也应当让工伤的职工获得工伤赔偿，促进身体的恢复。《工伤保...
·对于脾脏摘除工伤赔多少钱？
对于脾脏摘除工伤赔多少钱？这就要看实际的情况；工伤脾切除可以定7级伤残，一般可获赔十几万左右，如果工资高，赔偿也更多点，要根据年龄、自身工资等情况具体计算。二、工伤保险赔偿流程是怎样的1、工伤保险待遇申请表(按照表列填写好)需要盖好公司的章；2、工伤认定书原件复印件；3、工伤鉴定...
·什么是劳动关系自动终止？
很多时候，我们认为当劳动合同结束的时候就相当于劳动关系自动终止。但由于劳动关系与一般的民事关系相比有一定的特殊性，国家更注重保护劳动者的劳动权益，所以，有时候劳动合同到期也不一定意味着劳动关系的终止，那到底什么是劳动关系自动终止？下面就让我们带领您一起了解了解吧。劳动关系的建立...
·劳动合同期限
劳动合同期限
第一条 经双方协商一致，本合同期限类型为 ：
(一)固定期限：自__年 月 日起至__年__月__日止。
(二)无固定期限：自___年__月__日起。
(三)以完成一定工作任务为期限：自__年__月__日起至______________________工作任...
·珠海劳动争议仲裁的程序是怎样的
珠海劳动争议仲裁的程序是怎样的 一、 珠海劳动争议仲裁
案件管辖
1、劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖;
2、双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，有劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
受案范...
·一、老工伤保险待遇纠纷是否可以申请仲裁?
一、老工伤保险待遇纠纷是否可以申请仲裁?老工伤保险待遇纠纷也可以通过劳动仲裁解决。和单位因为工伤待遇纠纷，必须先劳动仲裁，对仲裁结果不服再起诉，对社保局的工伤保险待遇有异议，可以向同级政府或者上级社保局申请行政复议，或者直接提起行政诉讼。劳动法第79条规定，劳动争议发生后，当事人...
·一、离职后原公司补签劳动合同合理吗?
一、离职后原公司补签劳动合同合理吗?签订书面劳动合同既是用人单位和劳动者的权利，同时也是双方的义务。《劳动合同法》规定入职后一个月内必须要签书面的劳动合同，否则用人单位面临要支付劳动者双倍工资的风险。根据《劳动合同法实施条例》的规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动...
