·一、解除劳动合同离职证明范本是什么？ 一、解除劳动合同离职证明范本是什么解除劳动合同离职证明范本是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。二、劳动合同劳动合同 ，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿...
·一、单位给我签的劳动合同没有给我一份算合法的吗？ 一、单位给我签的劳动合同没有给我一份算合法的吗？ 不合法；按照《劳动合同法》规定，劳动者与用人单位协商一致签订劳动合同后，双方必须各执一份劳动合同，不然，劳动者要及时与公司人事部沟通，索要劳动合同书。公司不给的，那么及时反映到劳动局、劳动争议仲裁委员会处理。 《劳动合同法》第...
·哺乳期结束后单位可以辞退员工吗？ 哺乳期结束后单位可以辞退员工吗?哺乳期结束后单位可以辞退员工，但必须符合我们劳动合同法当中所规定的予以辞退的情形，比如说双方当事人协商辞退或者是过错性辞退等。依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条，女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解...
·做工伤鉴定需要本人去吗？ 在工作中受伤就是属于工伤，一般在生活中受伤就会花费大量的金钱来进行治疗，给自己造成的损失是无法避免的，但是在工作中受伤就可以申请工伤认定，认定之后就可以得到一定的赔偿金，一定程度的减轻自己的经济损失，那做工伤鉴定需要本人去吗?下面就对此问题进行详细的介绍。 一、做工伤鉴定需要本...
·员工入职手续如何办理 员工入职手续如何办理 1、填写《员工履历表》。 2、发放向新员工介绍公司情况及管理制度的《制度汇编》，使其具备基本公司工作知识，要求其通过公司内部网络了解进一步情况。 3、按照《新员工入职手续清单》逐项办理入职手续。 4、确认该员工调入人事档案的时间。 5、向新员工介绍...
·公司欠工资的借条怎么写？ 公司欠工资的借条怎么写？ 一、公司欠工资的借条怎么写? 欠条 今本人__(身份证号：__)拖欠__(身份证号：：__) 拖欠工资合计人民币(大写)___元整(小写：__)。定于__年__月__日之前全部结清。 因此欠条引起的法律诉讼，一切诉讼费、律师费等为了实现债权的全部...
·童工指未满多少岁的人？可以用童工的企业有哪些 对于未成年人来说，其中需要区分为童工和未成年工，而在我国法律允许企业招用未成年工，但同时禁止单位使用童工，这也是对童工的一种保护。那通常童工指未满多少岁的人呢?区分未成年工和童工的时候主要就是从年龄上面进行的，下文中我们为你做详细解答。 一、童工指未满多少岁的人 童工是指未满1...
·农民工保险怎么买 现在社会发展越来越好，出生农村的很多人都外出到城市里打工以谋取生活。那关于他们的相关保险应怎么买呢?首先我们要先买好自己的社保，其中包括社保，它可以在我们生病住院的时候进行医疗费报销，从而让我们少支付一些医疗费。如果你在单位上班的话如工厂或公司，就是单位帮你买一大部分，然后剩下的...
·劳务关系怎么订立合法? ?劳务关系怎么订立合法?劳务关系是劳动者与用工者根据口头或书面约定，由劳动者向用工者提供一次性的或者是特定的劳动服务，用工者依约向劳动者支付劳务报酬的一种有偿服务的法律关系。 劳务关系是由两个或两个以上的平等主体，通过劳务合同建立的一种民事权利义务关系。该合同可以是书面形式，也可...
·上班了影响工伤鉴定吗 不影响。上班后可以申请工伤等级鉴定。伤残鉴定主要看伤者是否存在伤残、功能障碍和对医疗与日常生活护理的依赖程度，适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响，对伤残程度进行综合判定分级。《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工...
·劳动者月中入职当月是否有工资？ 当我们在找工作的时候，比较关注工作地点、工作时间、工作内容以及工作福利等内容，但是实际上，人事部门在招聘时所做的承诺在工作中会得不到保障。那么，劳动者月中入职当月是否有工资?下面由我们为您介绍相关法律规定。 一、工资计算公式 日工资=月工资收入÷21.75(用于有缺勤，工作未...
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